Принципы «Сен-Гобен»

Группа «Сен-Гобен» развивается в соответствии с «Принципами поведения и действия», которые разделялись всеми руководителями и сотрудниками компании с момента ее основания.

Эти фундаментальные правила до сих пор служат надежной основой ее успешной деятельности и являются гарантией дальнейшего благополучного развития.

Применение принципов — условие принадлежности к группе «Сен-Гобен».

Им обязательно должны следовать все компании группы, в какой бы стране они ни располагались.
 


5 принципов поведения:

  • Преданность делу
  • Уважение к людям
  • Порядочность
  • Лояльность
  • Солидарность
     


4 принципа действия:

  • Соблюдение закона
  • Забота об экологии
  • Соблюдение правил охраны здоровья и безопасности труда
  • Уважение к правам сотрудников
     

 

Принципы поведения

Основными качествами, которые объединяют и руководителей и сотрудников «Сен-Гобен», являются преданность своему делу, уважение к людям, порядочность, лояльность и солидарность.
 


Преданность делу

В нашем понимании, это постоянная реализация максимально возможного уровня знаний и приобретенных навыков, а также их развитие и обновление.

Это предполагает личную преданность, готовность выполнять порученные задания и приобретать новые необходимые навыки.
 


Лояльность

Это прямота в поведении и в отношениях с руководителями, с коллегами, с подчиненными и с внешними партнерами.

Этот принцип подразумевает, в частности верность идеалам компании, соблюдение ее правил и гордость за то, что в ней трудишься.
 


Уважение к людям

Это неотъемлемый принцип индивидуального и профессионального развития каждого сотрудника.

Он подразумевает уважение к различным точкам зрения и различным культурам, открытость к людям любого происхождения.

Уважение проявляется во внимании, в информировании, в объяснении и в диалоге.
 

 

Порядочность

Предполагает строгое соблюдение принципа честности в своей профессиональной деятельности.

Не допускается ни малейшего компромисса между личными интересами и теми задачами, которые поручены сотруднику по роду его профессиональной деятельности.

Этот принцип работает как внутри концерна, так и в общении с внешними партнерами, каковы бы ни были местные обычаи.
 


Солидарность

Предполагает ответственности каждого сотрудника перед всей командой за свою профессиональную деятельность, поощряет работу в команде и проявление лучших рабочих качеств каждого для достижения целей компании.
 

 


Принципы действия

Это основа профессиональной деятельности всех руководителей и сотрудников любого подразделения концерна. Эти принципы обеспечивают надежное и стабильное развитие компании в соответствии с долгосрочной стратегией. Они перекликаются с рекомендациями ОЭСР (Организация по экономическому сотрудничеству и развитию) международным концернам, принятыми в июне 2000.
 

 

Соблюдение закона

Все компании группы соблюдают законы и регламенты тех стран, где протекает их деятельность, особо уделяя внимание нижеследующему:

  • в «Сен-Гобен» запрещены действия, ведущие к нарушению закона о конкуренции;
  • все сотрудники компании отказываются участвовать в любой форме финансирования партий или политической деятельности;
  • все сотрудники отвергают любую форму коррупции при заключении локальных или международных сделок;
  • концерн запрещает извлекать выгоду из возможных недоработок или недочетов местных законов и регламентов для того, чтобы уклоняться от практики концерна «Сен-Гобен».
     
 

Соблюдение правил охраны и безопасности труда 

Предприятия «Сен-Гобен» применяют необходимые меры для обеспечения наилучшей защиты здоровья и безопасности на рабочем месте. Они разрабатывают политику предупреждения рисков и следят за ее соблюдением и контролем.

Эта политика применяется как к сотрудникам, так и к подрядчикам в рамках их участия в работе предприятий компании. Мы ставим перед собой цель довести эти показатели по параметрам охраны здоровья и безопасности труда до уровня лучших в этих областях предприятий компании.
 

 

Соблюдение правил охраны и безопасности труда 

Предприятия «Сен-Гобен» применяют необходимые меры для обеспечения наилучшей защиты здоровья и безопасности на рабочем месте. Они разрабатывают политику предупреждения рисков и следят за ее соблюдением и контролем.

Эта политика применяется как к сотрудникам, так и к подрядчикам в рамках их участия в работе предприятий компании. Мы ставим перед собой цель довести эти показатели по параметрам охраны здоровья и безопасности труда до уровня лучших в этих областях предприятий компании.
 

 

Соблюдение правил охраны и безопасности труда 

Предприятия «Сен-Гобен» применяют необходимые меры для обеспечения наилучшей защиты здоровья и безопасности на рабочем месте. Они разрабатывают политику предупреждения рисков и следят за ее соблюдением и контролем.

Эта политика применяется как к сотрудникам, так и к подрядчикам в рамках их участия в работе предприятий компании. Мы ставим перед собой цель довести эти показатели по параметрам охраны здоровья и безопасности труда до уровня лучших в этих областях предприятий компании.